Produsen kendaraan komersial listrik EKA Mobility memperluas program opsi saham perusahaan kepada seluruh tenaga kerjanya. Langkah ini mencakup seratus persen karyawan dan menjadikan lebih dari seribu pekerja sebagai pemilik saham.
Perluasan Program Opsi Saham
Kebijakan tersebut diumumkan melalui pesan perayaan Diwali yang disampaikan oleh pendiri sekaligus pimpinan EKA Mobility, Sudhir Mehta. Program kepemilikan saham ini menjangkau para pekerja lintas fungsi dan tingkatan, mulai dari staf lini perakitan, teknisi, insinyur, hingga jajaran staf korporat.
Sudhir Mehta menyatakan bahwa opsi saham diberikan secara menyeluruh ke seluruh bagian organisasi dan tidak terbatas hanya pada manajemen senior. Kebijakan ini mencerminkan pendekatan perusahaan dalam membagikan kepemilikan bersama para pekerja yang terlibat langsung dalam proses manufaktur, pengembangan produk, perawatan kendaraan, serta operasional bisnis.
Tanggung Jawab dan Kontribusi Karyawan
Melalui program kepemilikan tersebut, Sudhir Mehta mendorong para karyawan agar mengambil tanggung jawab lebih besar terhadap kualitas produk, efisiensi operasional, dan pelayanan pelanggan. Ia meminta setiap pekerja untuk mengenali kendala operasional, menyelesaikan masalah yang berada dalam kendali mereka, serta menjaga standar kualitas di setiap aktivitas perusahaan.
Selain itu, Sudhir Mehta juga mengaitkan bisnis bus listrik EKA Mobility dengan upaya nasional dalam menekan emisi perkotaan serta mengurangi ketergantungan terhadap bahan bakar impor. Pengumuman ini disampaikan di tengah kegiatan operasional perusahaan dalam sektor kendaraan komersial listrik di India, dengan portofolio yang berfokus pada bus listrik dan berbagai aplikasi mobilitas komersial lainnya.
